60%企业在用的灵活用工,真有这么好吗?

60%企业在用的灵活用工,真有这么好吗?

为什么会灵活用工呢?企业在用工方面有两大难题,一个难题是企业的用工荒,也就是说现在企业招固定工作人员非常难,员工都会来了走,走了来,很多企业都是长时间处在无人可用的状态,就算这些企业运用了灵活用工这个方法来弥补缺陷,但是灵活用工也有时候不能满足企业的需求!所以说某些企业灵活用工是长期必须要做的!

另外一个难题就是企业现在的用工成本太高,招一个固定员工的话在企业里面不论是淡季或者是旺季都需要钱来养!如果一个企业淡季期非常长的话养太多的员工是会亏本的,所以这些企业就必须得灵活用工,用意在于降低用工成本!

当然有些企业灵活用工的成本有可能会比固定用工成本要高,因为现在要请灵活就业人员来做事情的话,工资一般要比固定员工要高!如果一年四季都需要聘请灵活就业人员,那么企业的用工成本就会提高!

总的来说灵活就业是个趋势,因为现在很多人都不想被绑死在一棵树上,因为生活需要灵活自由的时间安排!所以很多人都不想固定就业,所以这个是个双方得益的事情!

玲儿姐呀 分类:生活

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