世事如棋，总有人对自己的现状不满足。城里面的人想出来，城外面的人想进来，大抵如此。事实上，许多教师都有调整到机关任职的意愿。毕竟党政机关是管理机关，公务员身份代表着管理人员。教师最常接触的就是教育主管部门，教育局出来督查工作，即使是一般科员，学校都是管理人员作陪，更不用说领导干部了，普通教师只有仰望的份。虽然许多公务员也很羡慕教师的职称工资，羡慕教师有两个大假期，羡慕教师的职业单纯，没有那么多的勾心斗角。但说归说，经常看到有教师考到公务员机关，或者千方百计调整到党政机关公务员岗位任职，却从来没有听说哪个公务员调到中小学校任教，去了，也是当校长。

教师和公务员是两个不同的发展轨道，教师是专业技术人员，走的是职称晋升路线；公务员是管理人员，走的是职级晋升路线。想比较而言，公务员的发展道路更宽广一些，可以在本机关逐步晋升，也可以调整到其他党政机关任职，还可以改变身份，到事业单位包括学校当领导。而教师就只有两条路可以走，要么转变工作岗位，当管理人员，要么在专业技术领域发展，晋升职称，一直干到退休。要想到公务员岗位任职，除了考以外，就是晋升，两个方式的难度都非常大。

要说辛苦，教师、尤其是毕业班的教师，没有固定的工作时间，一切为了学生，一切为了升学率，早起晚睡，不像是公务员那样，朝九晚五，工作时间比较固定。问题是现在公务员也经加班，各种专项工作，各种督查考核，更不用说精准扶贫了，白加黑，5+2，还没有加班费。这两个职业相比，还是公务员工作时间更稳定一些，但除了毕业班，教师的休息时间更充足，更不用说两个假期了。到底哪个更辛苦，只能是仁者见仁，智者见智了，这山看着那山高而已。

论发展前途，教师和公务员也是有得一比。公务员实行职级晋升路线，党政机关领导职数有限制，虽然公务员有职级并行政策，但同样有名额比例限制，许多人终其一生，提升一两个职级也是常事。相比较而言，教师的职称虽然也有名额比例限制，但晋升中级职称还是比较普遍的，职称晋升的分水岭，是在上副高职称的时候。再加上现在乡村一线教师按教龄晋升中级、副高、高级职称，没有名额比例和硬件限制，更显示出了教师职称晋升的优势性。从工资待遇方面来讲，教师中级职称工资，已经和公务员科级干部收入持平了，甚至还略有优势，而两者的晋升难度，却是不可同日而语，这方面是教师有优势。

其实，无论从哪方面相比，教师和公务员都各有千秋，并不能说哪个好哪个不好，适合自己的职业，才是最理想的职业。对于综合能力强，喜欢更为丰富的职业内容，又有一定背景的人来讲，公务员岗位可能更适合发展。对于喜欢从事专业技术领域，喜欢更为单纯的职业环境，性格内向一点的人来讲，教师就是最好的工作岗位。具体如何选择，不仅要看个人兴趣爱好，还要看个人能力水平和发展环境。

为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

我之前一直觉得很奇怪，为什么这么的老师一心都在考公务员或者事业编，自从成为了教师家属以后，我才真正深刻的认识到了现在教师的苦楚，那真的是有苦说不出呀，以前我找对象也很执着，就想找个老师，有寒暑假、有耐心教育小孩、闲暇时间多可以顾家，但是现在我很赞成我爱人去考公务员或者事业编跳出教师行业，没办法，我觉得很多老师都是这样一步一步被逼的丧失了耐心的。怎么说呢？我主要讲两个事情。

第一个，听了这么久的“义务教育阶段老师工资待遇不低于公务员”，但是我现在所在地区体制内岗位就老师工资还最低，拿我爱人工资来说，之前做初中班主任，早晚自习、周末补课，一年到头所有的加起来到手估计也就4.5万元左右，平均4000元不到，甚至还不到有些机关事业单位在编人员的一半，相差确实很悬殊。

第二个，当初我爱人怀孕想推掉班主任的时候，走上走上各种领导都找了一遍，一直在推脱，后面没法子，托人找了下校长的关系，然后年级主任那儿还没有通过，还是在报名当天硬气了一回没有去报名，他们才临时安排了接手的新班主任去。这么一个小事情，费劲了心思呀。后面接触的教师朋友多了，这种事就见惯了，甚至有的老师为了课程安排更好点，还要给安排课程表的年级组长表示表示，这个我确实是不能理解。

第三个，很多老师朋友都说，老师的寒暑假近似于无，因为寒暑假都用来培训学习了，有在线培训，集中培训杂七杂八的，完了还要组织学生培训，反正普通老师寒暑假都能被这些事耗完。更不用说那些做了行政工作的老师了，精准扶贫，创文创卫，环境整治等一项中心工作都没落下，寒暑假上班和机关事业单位一样，但是待遇却和他们相差十万八千里。

所以说，为什么那么老师还在坚持考公务员或事业编。

为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

本人是教师，26年工龄。参加过4次公务员考试，当然结果都是没考上。后来借调到县委组织部、教育局等单位工作过6年。身边有很多教师，他们都参加过公务员考试，有的跟我一样名落孙山，有的考上之后渐渐步入仕途，虽然只是局长副局长之类，但在旁人眼里，也是春风得意。

先说他们为什么要考公务员。

一，传统观念造成的。中国人普遍认为，“学而优则仕”，在中国古代，秀才中举之后，就有可能入仕，而如果老不中，才退而求其次，开馆教书。教书和入仕，这是两种职业，更是两个社会层级。这种官本位的思想在一定程度上依然影响着现代中国人的处事。

二是公务员社会地位高。跟公务员相比，教师数量大，从试着默默无闻的大众化工作，尤其是，手中的公权有限，因此，很难获得社会的尊重或羡慕。部分教师教学成绩好，具有一定的威望，能获得社会尊重，但这是“名师效应”，并不具备普遍性。而公务员普遍手握公权，能够利用手中的权利，或明或暗，为自己或身边的人谋得一定常人所不能及的利益，因此他们社会地位高，能够被社会所尊重。

三是收入不一样。教师工资普遍没有公务员高，这是事实。前段时间媒体报道某地教师工资略高于当地公务员，这样的事情能成为新闻，本身就说明了一个事实：在同级别条件下，教师工资不如公务员。我之前在教育局工作，我属于教师，一同事比我晚入职10年，但他当教师两年后考上了公务员，虽然那时还只是科员，但总计下来，月总工资比我的多大约三百。

四是环境不一样。我认识的很多教师，他们之所以考公务员，或调到事业单位任职，很大一个原因是教师的工作和生活环境较差，他们普遍工作、生活在乡镇和村里的中小学。而公务员即使在乡镇工作，要调入县城及以上城市，也比教师容易得多。我身边的很多教师，他们尽其一生，也无法调入乡镇学校工作。所以，虽然有的地方出台政策，实施贫困边缘地区教师补贴政策，但还是很难留住教师。

五是发展前途不一样。当年我借用到组织部，县里招考校长，我报名参加，考上了一所学校的校长，给部长辞行时他说：也好，去吧，你是教师身份，能当个校长就已经定格了。他说的的确有道理，公务员的晋升空间大，科员、副科、正科、副处……有奔头。

人往高处走，水往低处流。所以，教师考公务员，是很正常的情况。

为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

在待遇上，现阶段老师明面上的收入普遍低于公务员（高校老师除外）。以小公所在的西部地区为例，普通中小学教师的年收入在八万左右，公务员大致在九到十万之间，平均比教师高出一到两万。

在发展空间上，当老师干得是技术活，多数一辈子就是个教书匠，工资待遇虽然不错，也比较自由，但是改变不了被人管的局面，而公务员拥有行政执法权力，职位再低，也是管人的，社会地位相对更高。

在人际关系上，学校是象牙塔，当老师在交际面上相对受限，不像公务员那样有较大的接触面，因此在人际资源的利用上，教师除了利用自身平台在孩子教育上有一定优势外，其他各方面都远远不如公务员。

在工作强度上，当老师特别是中小学老师并不轻松，备课、批改作业等需要耗费一定的精力，做个有责任心的老师不容易。不过现在公务员也不好当，特别是重要部门、核心岗位以及基层乡镇的公务员，常年白加黑、五加二，加班加点是常事。整体工作强度，公务员要高于教师。

综合比较，教师和公务员各有优缺点，都是当下比较好的职业。之所以会有很多老师考公务员，一方面与传统观念有关，士农工商，士永远是第一位的，而当老师是臭老九，过去地位远不如其他职业，人的趋利性决定了老师考公务员的必然性，另一方面也和个人有关，很多人对权欲比较看重，不想窝在学校当老师，又不愿意离开体制，考公务员于是成了选择。

事实上，从长远考虑，当老师并不比公务员差。在待遇方面，中央已经明确要求各地落实教师工资不低于公务员政策，并将在今年开展全国性的督促检查，教师工资待遇上涨是趋势。况且，很多老师还有各类补课等方面的收入。在工作环境方面，教师有寒暑两个假期，是所有职业都无法比拟的优势，而且平时完成教学后工作时间由自己支配，相对更自由。在社会地位方面，教师桃李满天下，利用好自身平台，实际上也可以在社会上吃得很开。而且，教师干得是技术活，有技术什么时候都不怕，工作环境相对也简单，不像公务员，离开了体制几乎无一技傍身……

当老师不香吗，我觉得很香，只不过很多老师不满足而已。

为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

讲一个很好玩的事情，当然这个很好玩，可能仅仅就是我们感觉很好玩，但事实上一点都不好玩。我一个邻居就是做中学教师的，然后每一次问他工资的时候，人家都是在说惨不忍睹，一年下来之后能有个三四万、四五万就算谢天谢地了。

至于这个工资是否真实，这个工资人家是真的愿意跟我们交知心朋友说出来的还是人家信口胡说的？害怕把工资泄露出去，还是说人家有着自己的保密原则，我们都不得而知。

但是当下阶段的确一些老师他们拼了命的想去考公务员，拼了命的想去考事业编，这绝对不是一个地方的现状，事实上我在小学中学高中每一个年龄阶段的时候都能够遇到这样的老师，为什么呢？

为什么老师他们宁愿意考公务员、考事业编也不愿意继续当老师呢，这些老师有寒暑假，而且这个寒暑假一放就是两个月，一放就是一个多月，这个寒暑假不香吗？当然，在我们具体解析这件事情之前，我们必须举出一个特殊案例：

那就是并不是所有的老师都要考公务员、都要考事业编，如果所有老师都这样的话，那估计就已经没有老师了。只是一小撮老师他们愿意去考而已，我们今天重点分析的就是这一小撮老师。

原因一：教师太累

那有人说公务员也很累啊，事业编也很累啊，这种累是不同程度的累，教师的累是全方位立体化的累，简而言之他需要负责一个学生的衣食住行方方面面，如果这个孩子感冒了，老师得抓紧时间通知家长，这个孩子成绩下滑了，老师也抓紧时间通知家长。

更重要的是现在的部分老师已经没有了绝对意义上的处罚权，孩子们调皮捣蛋，孩子们做错了事情，老师只能咬碎了牙往自己肚子里面咽，学校里面不允许带手机，孩子们带了，老师连打一下都不敢打，孩子们的成绩出来了，老师跟孩子孩子家长沟通，孩子的家长可能会说孩子成绩不好，你就揍他一顿，老师敢揍吗？

如果老师真的敢打孩子的话，保不齐第2天就被曝光了。一个老师可能管的是40个、60个孩子，如果是个班主任同事带着两个半的课，那他可能就会管120个孩子。如此高负荷的工作之下，往往会使老师神经麻木、神经大条。

所以在两相比较之下，我们会发现：公务员虽然也很累，事业编虽然也很累，但是他们的累是有方向的，他们完成这个任务可以去做下一个任务，完成下一个任务再去做其他任务。但是老师一忙就是忙一片，忙完这个孩子忙那个孩子，而且这些孩子会扎堆的跑过来，各种各样的忙，那种忙没有任何条理性。

原因二：老师的寒暑假不纯粹

的确，老师有寒暑假，但是我们要注意寒假和暑假，绝大多数情况下是孩子开开心心的玩，老师并不是这个样子的，每一个老师都需要应付学校的考试，需要应付学校的考核，但应付完这些之后，还需要利用寒暑假的时间提高自己的专业技术能力。

如果你不提高自己的专业技术能力，那么非常抱歉，保不齐过个一两年你连个教师资格证都没有了。所以绝大多数的老师往往是在利用寒假的时间、利用暑假的时间辛辛苦苦任劳任怨，他们在这一段时间里面辛苦奔波，来回的折腾。

可是公务员不一样，公务员一周只有7天的工作时间，他们在这7天工作时间里面会有两天的工作时间是休息的，也就是说人家这两天就是正儿八经的休息，老师能够正儿八经 的休息吗？好像很困难。

原因三：不排除某些思想观念在作祟

当下阶段尽管说老师和公务员相差不大，但是一些老师他们仍然想去考公务员，在他们的心目当中老师不是铁饭碗，只有公务员才是铁饭碗，老师不是正经职位，只有公务员才是正经职位。

也正是因为这种观念，使一部分老师削尖了脑袋也要进入公务员，也要进入事业编，只不过进入公务员或者进入事业编多多少少有些难度，所以他们只能运用一切的时间，尽最大可能往公务员或者事业编那个角度去挤去压。

当然，这种挤压也是不赞同的，毕竟本身而言这种拼了命往公务员那边去挤的话，一来影响自己的事业，二来可能有些偏颇。小伙伴们，你们如何看待这件事情呢？欢迎大家在评论区留言。

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为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

以前，教师考公务员是因为它待遇高，社会名声也好听。你可能不相信，我们那边都说公务员是当官的，对基层工作人员也特别尊敬。

现在，有些年轻教师选择考公或者其他事业单位，纯粹是不满教师的生存现状。不受尊敬，要求超高，而且琐事繁杂让部分老师非常焦虑。

在任教一年后，我也考过公务员，因为小教专业，只能选“三不限”，考乡镇、街道的基层岗，竞争比大概是1:300+，毫无疑问我面试都没进。

以前考公成功等于“人上人”

传统的观念中，学而优则仕一直根深蒂固。你看以前科举考试中举失败的书生，回家基本都是开私塾谋生。而成功的人都能有个官当，不管职位大小。

我之前出去培训的时候，好像是特级教师林志超说的，他当时在教书的时候，身边的老师陆陆续续都考公务员了，只有他坚持当老师。现在他是特级教师，想起来很感慨。下图是他在演讲德育课程。

突然，提到这一点我想他是在庆幸自己的选择，也给我一些信息，那个年代男教师考公务员的真不少。

另外，教师待遇真正提高是在2012年之后，这个是我们老同事说的，以前工资都是很低的，突然后来绩效就变得很多。

但是公务员不同，在温州一直以来就是高收入群体，后来教师待遇大幅度提高后，同等级还是会比教师高出一点。

这里也特别感谢国家，对教育越来越重视，同是体制内的人收入差距也越来越小。

年轻教师考其他单位

一般来说，考公的话是不受劳动合同影响的，但是其他事业编可能要辞职了才能备考。

即便这样，老师考其他单位的也不少，之前我在某乎上就看过一位老师考上其他事业单位后的状态分享。

从她的文字中，都能感受到对新单位的满意度溢于言表。

为什么宁愿不愿要寒暑假，他们都用自己的例子说了答案。

大家几乎都提到了一点，学校琐事多，觉得特别心累⊙﹏⊙（别跟搬砖和干农活比，身体累和心累是两回事情。）

考上公务员后，幸福指数就高了

我觉得不能说现在年轻教师不爱吃苦了，受不了就辞职之类的。而且教育环境变了，以前老师还是挺受尊重的，唯一吸引大家去考公的只有待遇和地位。

如今，让我们很伤心的一点是，好多人更是一种逃避，只要不当老师就行。

其实，现在待遇教师也挺好的，不过大家更想考公务员。当然我知道基层公务员是很辛苦的，所以转基层岗的人也不多。

除了羡慕还是羡慕，宇宙的尽头就是“考公”

希望有一天我也能梦想成真，不过眼下要提升学历改变自己专业才行。

如果有一天教师可以选调去教育局下属单位，我也会努力争取的。

我觉得以我现在年轻在学校当老师体力都还跟得上，以后实在不敢想象，可能我没啥教育智慧吧