一本毕业,国企上班工资只有两千多,要辞职,父母反对辞职怎么办?
国企上班稳定,家里不是很缺钱的话,可以做下去,因为国企待遇好,福利好,公积金,社保都比一般单位好,所以退休后的退休工资会比一般企业要高!
我姐的儿子去年也是大学刚毕业,暑期回来刚好当地一国企在招聘会马上报名,参加考试,笔试很容易过,因为外甥在学校是党员,也是一大优势,最后面试也过了,顺利的进入国企工作。
刚去的时候工资确实不高,好像也就三千左右发到手,但是每个月有六百块钱的吃饭卡,这也是钱啊,而且食堂吃的饭菜便宜,每个月一般都吃不完,多余的还可以买其他东西,这就是隐形福利!
国企工作稳定,对于一个一本毕业的毕业生来说,工作起来效率很高,得心应手,本来就是计算机毕业的,现在都是大数据时代,所以很快进入工作状态!
所以在国企脚踏实地地干下去,多学习,多干,实干,相信经过几年的时间,也会得到晋升,做到科级处级的也是不错的哈!现在外面环境毕竟也不是很好,没有几个稳定的工作,自己创业也不是谁都可以的事,所以在国企能找到合适自己的工作也未必不可以,眼前工资不高,但是要从长远看未来!谋发展!
不过外甥刚做了半年,以后也不知道会不会调整,看家庭情况和自己的个人能力吧!家里如果可以帮得上儿子的,自己又没有创业和其他想法的,可以做下去!
如果自己有创业的想法或者其他想法的,可以去闯一闯,未尝不可!毕竟,年轻的时候不闯难道老了再闯吗?
一本毕业,国企上班工资只有两千多,要辞职,父母反对辞职怎么办?
不要离职,国企是靠日子的,工资越来越好的,福利年终奖和奖金都有。现在创业真的很难,进私企没个技能真没人鸟你,在国企干了7-8年后你会感恩你父母的。
一本毕业,国企上班工资只有两千多,要辞职,父母反对辞职怎么办?
我觉得首先要看这个薪酬要持续多久。
比如说我在国企的时候,确实入职的薪酬是很低的,我也不知道为什么,尤其是第一年,我当年入职的时候,第一年整整一年都是试用期,所以真的什么都没有我的,年终奖虽然很少但是我也是一毛钱都没有,所以这个问题真的很严重。如果是家里稍微经济要靠我们的,我想真的坚持不下来。我后来也是有找兼职做,就是做什么电话客服那种,这样就是下班过去再上几个小时班,经济才会稍微好点。
当然,过了一年试用期后,薪酬就大幅度上涨了,另外还有各种福利补贴也到位了,这样生活就正常了很多。所以题主,如果你只是在试用期的阶段,那以后薪酬如果会调整,问题就不大。
另外还有一个问题,现在国企很流行轮岗,有些部门有些岗位薪酬是很低的,因为要匹配部门的绩效,如果你正巧被安排到一个绩效比较差的部门,当然你的收入也会很少,所以你也要考虑一下你是不是这个状态。
好的,如果你不属于我说的两种情况,而且你已经工作了有好几年了,起码有两年。举个例子,我有个亲戚,在家里介绍下,进入了当地的垄断企业,每月税后大概是五千左右,重点是,他是还有孩子要养的,小孩幼儿园就三千五,幸好没有房贷,剩下就一千五,大家也知道,在广州的生活成本也不低,他是幸好有房子,要不然我也不知道怎么办了。
所以后来他还是感谢了亲戚的帮助,然后跳出去,做别的工作了,他说,确实在这个公司看不到希望,因为脑子塞住了,也会导致自己的思维不活络,然后自己就和其他的老同事一样,一辈子埋怨,一辈子抱怨,一辈子都在负能量下工作。还不如早点出去,虽然是辛苦一点,但是现在做着主业和副业,很清楚自己在干嘛。
我想想也是,如果你在某些公司,没有人帮你,那肯定还是要尝试靠自己比较靠谱。
一本毕业,国企上班工资只有两千多,要辞职,父母反对辞职怎么办?
少听什么国企稳定 该让你滚蛋照样滚蛋,编制只适用于公务员事业单位调过来的人。别迷信国企2000大于私企6000。社会物价不会因为你在国企给你降低,2000属于社会底层,没人因为你在国企打工高看你一眼
一本毕业,国企上班工资只有两千多,要辞职,父母反对辞职怎么办?
现在的社会竞争太激烈,内卷,刚开始去这种国企工资确实不高!
国企,但是稳!不会像私企,个体比较动荡,不稳定!
现在没有一个好的行业和职业,都需要付出很多,付出而且不一定有收获,这就是现在社会的现状!自己干,要有投入,风险都要自己扛!国企,虽然刚去,收入不高,但是你能在国企干得久了,就不一样吧!岗位提升,工龄长,还有很多的隐形福利是看不到的,而且是双休!要想旱涝保收,就呆在国企,安逸,毕竟不是每个人都能进的单位!
父母的想法和你肯定不一样,父母考虑的比较长远,毕竟他们看多了,经历多了,社会阅历也多,所以考虑问题更全面,更周全!
如果没有很好的创业能力和经商头脑,还是在国企这样的单位呆着比较适合,如果有冒险精神和创业能力,可以出去闯一闯!
希望对你有用,根据自己的条件,权衡利弊!
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