退休养老金上调的金额，分成三个部分：定额调整，挂钩调整，以及倾斜调整2022年养老金月均上调4.0％的比例，但这是全体退休人员。具体到个人增加多少，分成三个部分。

1 . 定额调整

定额调整这块，体现的是社保的“公平性”。同一个省市地区，不管你工龄差别多大，年龄有多大，所有人都是一样的金额。

但是，不同的省市地区，金额也有一定的差别。

像一些发达的省市，可能是每人每月增加70块钱。但是欠发达的省市地区，可能就只有60元、50元，甚至只有40元。

2 . 挂钩调整

挂钩调整这块上调的金额，体现的是社保的“多交多得”原则。

基本上所有的省市地区，这块的政策都差不多：社保缴费在15年以内的，每人每月增加30元。社保缴费在15年以上的，每一年加3元。

比如说，你的工龄（社保缴费时间）是15年，那增加的金额就是：

3元×15＝45元

如果你的工龄有30年，那挂钩调整这块增加的金额就是90元。工龄、社保缴费时间越长，挂钩调整增加的金额就越多。

3 . 倾斜调整

倾斜调整，一般都是指“高龄补贴”。就是对一些年龄大的老人，额外的给予一定金额的补助。

像我工作的城市，这方面的政策是：

年满65周岁，每人每月增加20元

年满70周岁，每人每月增加30元

年满75周岁，每人每月增加40元

年满80周岁以上，每人每月增加50元

各省市地区具体的金额，可能会有少许的差异。但是原则都是一样的：年龄越大，增加的金额越多。

每个人养老金增加的部分，都是由定额调整、挂钩调整、以及倾斜调整构成。只要出台具体的政策，自己都是可以算出来的。

具体调节的政策，一般都会在六月份出台。增加的养老金，会在七月份发放。按照往年的惯例，每个省市地区具体的调整政策，一般都是在六月下旬公布。会计算的人，根据本省市的政策，就能准确计算出来自己增加的金额。

另外，具体的退休金发放，就要等到7月份了。

像我上班的银行，就有代发养老金的业务。每年养老金上调，都会在7月份发放。

7月份发退休金的时候，会发两笔钱：

一笔是7月份的养老金，还是没增加前的数目。

另一笔钱，就是1-7月份总共补发的金额。

比如说，你1-7月份补发了1400块钱，那你的退休金，每个月上调的金额就是200元。

把以前的退休金，加上这200元，就是新的退休工资。

如果你不会计算，那也不会着急，等到8月份发退休金的时间，就会发上调后的新退休金。那个时候，你就知道自己新的退休金每月多少钱了。

对于退休老人来说，没必要去盲目的攀比养老金这次上调养老金，肯定是有些人就只有100元左右。而有些退休老人，可能会拿到将近200块钱。

工龄越长，初始养老金就越大，以后每年增加的金额，也必然会更多一些。

如果盲目的比较，只会给自己找不痛快。

对于退休老人来说，身体健康就是最大的财富。

有一个健康的身体，儿孙孝顺，一家人和和睦睦，就是晚年最大的幸福！

2022年养老金调整方案公布，具体有哪些步骤？何时能补发到账呢？

调整步骤三部走：1.定额调整，2.工龄、按2021年享受的退休金额度增加调整比例，3.六十五～七十周岁以上年龄的倾斜调整。5月底各省市、区出台调整方案上报人社部，政府部门很重视，七月肯定能补发到位。2021年给你调整增加的金额减掉0.5%，大约就是你今年增长的金额。耐心期盼省市、区的调整政策出台，希望他是一个惠民、周全、到位的好方案。

2022年养老金调整方案公布，具体有哪些步骤？何时能补发到账呢？

人力资源社会保障部，财政部在5月16日印发了关于2022年调整退休人员基本养老金的通知。根据通知精神，调整范围包括2021年12月31日前已经办理退休手续的人员。调整水平是4%。调整办法是定额调整，挂钩调整和适当倾斜的办法。那么接下来主要是以下三个步骤。

1、各省、自治区、直辖市制定养老金调整细则2022整体调整方案已经出来了，接下来的时间，可能各个省，自治区，直辖市，可能就需要抓紧时间制定自己的具体实施细则了。

而根据往年的惯例，各个省自治区直辖市制定这些实施细则，一般时间也不会太长。5月16日，人力资源部整体调整方案出台，规定是各省，自治区，直辖市在5月31日以前上报人力资源和社会保障部，财政部备案。

这样来看，现在还是处于各个省，自治区，直辖市2022年养老金调整细则的集中报备阶段。

因此，整体方案出来了，接下来就是各省，自治区，直辖市制定2022年养老金具体调整细则，然后报备到人力资源和社会保障部，财政部。

2、计算退休人员养老金调整金额计算退休人员养老金的具体调整金额。在各省，自治区，直辖市制定完细则，完成报备以后，就可以计算2022年退休人员养老金的调整金额了。从上述可以知道，各个省，自治区，直辖市在5月31日之前就需要完成报备。

这样一来，各省，自治区，直辖市，大概在6月份就可以根据各自的调整细则，开始计算退休人员具体调整金额了。这个计算过程涉及到每个退休人员调整数额，可能需要一段时间，有些省市可能会快一点，可能一个月左右就可以计算出来，慢一点，可能就需要稍微长一些的时间。

因此，第二步就是各个省，自治区，直辖市根据上报备案细则计算退休人员具体调整金额。

3、开始发放开始发放。如果本省，自治区，直辖市退休人员的具体调整金额全部计算出来以后，那么就到了发放环节了。

一般来说，具体计算可能需要一定的时间，而开始发放，可能又需要一段时间。如果赶得比较紧，可能有些比较快的省，自治区，直辖市有可能会在一两个月之内发放。

而如果一旦开始发放2022年调整后的养老金了，那么以前几个月的调整金额，可能也都会陆续补发到位的。

因此，第三步就是开始发放调整后的养老金。

四、结论综上所述，具体步骤分为三步。第一步是各省、自治区、直辖市制定细则，上报备案。第二步是具体计算退休人员调整金额。第三步，就是开始发放到位。大概快一点的可能一两个月之内就开始发放了。

2022年养老金调整方案公布，具体有哪些步骤？何时能补发到账呢？

预计六月中下旬各省市公布本省调整方案。分三部分吧！第一部分定额调整，大部分省市在40元到60元不等，但也有更高的上海70元，西藏100多元，具体记不清了。第二部分，挂钩调整，和上一年养老金的0.88%到3%不等。工龄挂钩五花八门。再就是老人倾斜，艰苦地区倾斜。预计七月能到帐，八月后正常发放！

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年养老金调整方案公布:山东省退休金调整细则发布

与往年不同，此次全省调整养老金采取了定额调整与挂钩调整相结合的方法。定额调整体现公平;挂钩调整体现长缴多得;与本人养老金水平挂钩调整，主要体现多缴多得，进一步加强养老金调整方案的效率和激励功能。

山东省近日出企业退休人员养老金调整方案，决定自年1月1日起，全省统一调整企业退休、退职人员基本养老金标准。这是自去年以来，山东连续第十一次调整企业退休人员基本养老金。

此外，山东还对“前老工人”、“五七工”、“家属工”等单独制定了养老金调整方案。

企业退休（退职）人员：

退休人员定额每人每月增加元、退职人员定额每人每月增加元

对去年12月31日前已按法规办理退休或退职手续并按月领取基本养老金的人员，办理一次性补缴参保手续的人员），仍采取普遍调整和适当倾斜相结合的方法。

普遍调整由三部分组成：第一部分是定额调整，退休人员每人每月增加元、退职人员每人每月增加元；第二部分是与缴费年限挂钩调整，根据退休人员缴费年限长短划分为7个档次，月增加额为30至90元;第三部分是与本人养老金水平挂钩调整，按退休（退职）人员每年12月份本人月基本养老金的3.3%增加。

2022年养老金调整方案公布，具体有哪些步骤？何时能补发到账呢？

从公布到发放这一套程序主要分三个步骤：

一、在5月31日之前，各省、市、自治区将本地调整方案上报审批（通常为时1个月）；

二、审批以后再返回各地区组织实施（又历时1个月）；

三、如果一系列操作完成，恐怕也已经来到7月份，此时开始补发1——6月份调增的养老金。

养老金水平会随着国民总收入（GDP）的增长每年递增，因为GDP的增长意味着国民可支配收入的增加，为了保证退休以后仍具备生活能力，养老金都会呈上升趋势，或许有些老人抱怨前年增长上限为5个百分点，去年为4.5个百分点，今年却只有4个百分点，一年不如一年啊！但在美国很多地区，诸如俄亥俄州都已经5年没有增长，相对于他们，我国退休人群还是很幸福的。

从今年1月份起，实施养老保险全国统筹，在宏观层面上平衡解决了因为经济发展不均衡，参保人数差异化严重等导致的东部地区养老金结余明显多于西部的情况，2018年至2021年跨省调剂资金多达6000亿，有力的分担了各地区养老基金的负担。

值得注意的是，虽然我国在养老资金的“调配上”已经实现了统筹，但在社保关系的“转移上”除了广东省内就业流动社保关系无须转移，其他省份还没有达到这样的先进性。

简尔言之：无法为外地员工缴纳社保。

很多人疑惑你的意思是不是户口不在本地的人员企业无法直接缴纳社保？

不应该啊！我们公司就有很多外来务工人员，他们的社保关系与当地人员无论缴纳的基数还是比例都是一致的，不存在你说的情况。

这里迁涉到社保关系地点与工作地点不一致，假设去跨省市的分公司工作，社保关系仍留在总公司所在地，那么会存在以下方面的不便：

1、失业保险：发放失业金的地点只在你原社保关系所在地，不可能跨省市发放（现在有银行卡的情况下方便很多），办理失业保险等一系列面签手续也需要回原区域。

2、健康保险：国家加速“异地就医”结算的进程就是为了打破这个壁垒，原来医保卡买药，只能在社保关系所在地，异地无法结算，如果重病住院则更加糟糕，不要小瞧那小小的一张卡，有些费用的报销比例可以高达90个百分点，否则全部自费，真的有可能一场病就让家庭经济入不敷出。

3、还有生育保险与养老保险退休的办理也会因为异地带来诸多不便。

现阶段的养老金统筹已经完成“调配上”的统筹，全国上下一盘棋，再也不会因为地区收支不平衡导致有的地方有结余，有的地方养老金负担严重，但在社保关系的转移上还有很长一段路要走。