我当然同意啦，就怕这只是幻想，是不可能实现的梦想哦。

养老金倾斜调整超6000不涨，低2000涨30%，这是不现实的；现阶段国家养老金能够实现17连涨，都是极好的慧民政策了，题主你的这个人主张太离谱。

要知道养老金超6千的人，要么是人家以前交的养老保险费高，要么是那些国家机关、事业单位工作人员，有工龄，在职时养老保险交费300%，退休后才有那么多的养老金。

在我认识的朋友中，有月入2万多养老金的人，但人家那是经历了战争、在高原服役几十年的军官，是用生命换来今天的富足生活；难道不应该吗？

再说养老金低于2000的人，大多数是城市下岗失业工人，自由职业从业者，他们（包括我在内）交的都是基本养老保险，有的还交的60%档，40%档，没有工龄，当然领取的养老金就低了。

历年来，国家调整提高离退休人员的养老金政策，对边远山区，养老金低的人群，都提高了涨幅力度，杠杆向其倾斜，但倾斜力度不会有那么大。

尊敬的题主:知足吧，有付出才有收获，别眼红人家养老金高，天下没有白吃的午餐；每月有1千多元养老金，如果按去年5%的涨幅，也能涨个几十元，能多吃2、3斤肉，可以了。

我是快乐的大姐姐，欢迎朋友们阅读、评论+关注；谢谢。

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养老金倾斜调整超6千不涨、低2千涨30%，您同意吗？

养老金倾斜调整，超6000元的不涨，低于2000元的涨30%。

您这样说，也就是想尽量的缩小养老金的差距。

其实，在我国养老金上涨的方案中，对于低养老金的上涨比例还是高于高的养老金的上涨比例的。

下面为您详细分析。

关于养老金的上涨

我国养老金从2005年开始，就根据物价的上涨和工资的变动进行养老金的年年上调。

近几年上调比例在5%，但不是根据个人的养老金水平进行上调的，不是说6000元的上调5%是上涨300元，2000元的上涨5%是上涨100元。

不是这样的，是根据定额调整，挂钩调整，倾斜调整的原则进行上调的。

根据这样的上调方式，养老金低的群体上涨比例会在10%左右，而养老金高的人，上涨比例在4%左右。

所以，我国目前的养老金上涨，也是为了充分保障了低养老金水平的人员。

对于6000元养老金的不涨，2000元养老金的涨30%可行吗？

提出这样想法的，其实最主要的就是想缩小养老金的差距，想让低水平养老金的人员能够多涨养老金。

这样的初衷是好的。但是却不可能实现，因为这违背了我国养老金的多缴多得长缴长得的原则。

众所周知，我国养老金的领取规则，想要领取多的养老金，那么就要多缴费，长缴费，有付出才有收获。

而如果养老金6000元的不涨了，那么将打破这个规则，很多人会想着既然高养老金不涨，低养老金反而涨的多，那么很多人不去多缴费，不愿多缴费了。

我国养老金将处于失衡状态。

而且一般能领取6000元养老金的人员一般会是机关事业单位或者国有企业高层，而他们的养老金又怎么可能不涨呢？

综上，对于6000元养老金的不涨，2000元养老金的涨30%。

初衷是好的，切实照顾到了低水平养老金的人员，但是这却不可能实现。

因为我国养老金的领取和上涨，都是遵循多缴多得，长缴长得的原则。

这个原则不可打破。

养老金倾斜调整超6千不涨、低2千涨30%，您同意吗？

超过6000不涨！低于2000涨30%这个问题我本人是强烈支持的，养老金制度，应该体现社会的公平公正，毕竟我们是社会主义国家，共产主义还没实现呢！现在的养老金制度从开始探索，从无到有，一路走过来，一定会有这样那样问题，最突出的问题就是养老金差别太大，国家应该把太低的养老金拉上去，不要差别太大，让低收入人群老有所养，安度晚年。这和目前养老金多交多得不矛盾，毕竟养老金高低差别有很多都是历史遗留问题！很多退休都没交过养老金就退休了！这些人群退休的工资就很低，下岗工人，还有公务员就没交过养老金可他们工资很高吧！所以既然是里面有历史问题，政府可以在涨工资这个问题可以做下调整！下次涨工资，工资低多涨一些，让低收入人群活的有尊严！早日实现中国梦！