一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
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题主这道问答题，我觉得询问的是，应该如何同新同事相处？往大了说，其实是人与人之间相处的问题，不知道大家是否想过类似这样的问题，为什么每个人的处事方法不同、每个人看待世界的感受也不一样、就连最起码的人与人之间的信任，大家也是各不相同，有的人容易信任人，大家会说他，单纯，不容易信任别人的，大家又会说他心里阴暗，想的多；
那我们到底应该如何解决这一困惑，让我想起了《增广贤文》中的几句诗：未曾清贫难为人，不经打击老天真；
《增广贤文》是明代时期编写的儿童启蒙的书籍，只不过我们现在看的少了，所以有好多人都不太知道，对于题主来说，我们都应该有空多读读书，这样才能让我们以历史为镜，处理各种人际关系时才能游刃有余；
给大家说说我自己的故事吧，好多年前，经过长达半个月的面试、复试，终于收到了心仪企业的入职通知书，满怀理想，准备一展自己的所学，好好服务这家公司，期望能带领部门同事，借助公司这个平台，同企业一起发展；
刚刚入职，人事经理给我介绍了相关部门同事之后，就去忙她的工作，我的上级领导给我介绍了当前公司的一些基本情况后，就直接切入正题，也算是一次入职后的摸底考试，期望我能拿出好方案，让即将服务到期的客户能达成下一个五年继续合作的基本框架；
这不光是考验我的个人专业，同时还是考验我如何以部门主管的身份融入这个集体，让大家都能心悦诚服的帮助我，因为从大领导的角度来说，只有部门上下齐心，才能再创辉煌；
但那时我的处境却非常的让人堪忧，因为，我的这个职位，本来是部门另一位老员工所迫切想要的，但公司的考虑还是希望有新的血液加入，让这个集体更加的有生命力，但老员工不理解，在他的唆摆下，部门的其他人都极度的不配合；
同题主的经历有些类似，前几天他们吃午餐都是集体活动，我人生地不熟，真是孤家寡人，而且在当时的情况下，真是很难让我融入进去；
好几天之后，那位挑头唆摆的老员工出面找我讲和，他们也清楚，每月的绩效考核和员工能力考核在我这里，长久斗争下去，只会对他们越来越不利，所以，想同我和解，提出要我请大家吃午饭；
当天的我一下都没有犹豫，立马答应下来，而且是在尊重所有人的前提下，找了一处大家心仪的饭店，当天我的内心就知道，这不是一顿饭就能解决的问题，可能也算是他们对我的考核；
之后的日子，从极度不配合到不太情愿的配合，到那位老员工主动离职，再后来，公司的整体业务方向出现了问题，大家就此散伙；
这是一段说长不长说短不短的经历，大约有大半年的时间，过程及其艰辛，因为同人打交道是非常困难的，而且是在我当时的那种处境之下；
多年后，再次回想起当时的情景，结合题主的这道问答题，我也是心生感慨，为了能给自己答疑解惑，我觉得，我将会从如下三个方面来说说：
1、人与人之间相处的大原则是什么？
2、怎样同一群陌生的同事相处？
3、请客吃饭不懂这些等于白请？
4、解答题主的疑问，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
一、人与人之间相处的大原则是什么？
我媳妇虽然是农村的，但是在为人处世，与人打交道，处理各种人际关系方面都可以算是我的老师，夫妻多年，总结后我以为人与人之间的处事原则可能是这样的：
1、平等原则，虽然我们的社会分工不一样，职业有所不同，每个家庭也因为各种原因，经济能力也不尽相同，但是我们所处的这个国家，赋予每个公民的政治权利是一样的，人格尊严、法律权利都应该是对等的，所以，人与人之间的相处要一视同仁、相互尊重、不卑不亢，尊重别人的爱好、习惯；
2、真诚是人际交往中别人是否同你持续交往的保证，真诚待人、胸怀坦荡、言行一致、相互信任，豁达的面对人生，切记不要小肚鸡肠；
3、人与人之间应该友爱团结，在别人需要帮助的时候，奉献自己的力量；
4、互助原则，相互帮助、互助互惠，一个不愿意主动帮助他人的人，在他遇到困难的时候，也是很难求得别人主动帮助他的；
二、怎样同一群陌生的同事相处？
同陌生同事相处，如果我们懂得了如何与人相处的大前提，那么你在同陌生同事相处的时候，也自然是能做到心中有数的，简单来说，可能是这样的；
1、热情，对待自己的同事要主动热情，你对别人热情，别人才会对你热情，这样才有利于工作上的开展和相互帮助；
2、尊重同事，尊重他的生活习惯、喜好；
3、团结有爱，不要因为陌生的同事，而让他们觉得你是主动的疏远他们；
4、每个人都有自己的优点和缺点，三人行必有我师，所以应该多向同事学习，做一个谦逊的人；
5、工作上要主动积极不拖沓，这样才能更加容易的融入他们的团队；
三、请客吃饭不懂这些等于白请？
同事也好，同学也罢，民以食为天，相互在一起聚餐也是一种交流的方式，通过这种方式，我们也能建立更多的了解，让自己有机会了解团队中的每一个人，所以请客吃饭，我们应该这样：
1、在哪里吃没有那么重要、吃什么其实也没有那么重要，重要的是要吃的开心；
2、谁买单也不太重要，重要的是大家都能相互体谅，做到礼尚往来，轮流坐庄；
3、懂礼貌也是餐桌礼仪，比如别人端杯你也要端杯、别人站起来时你也要站起来、别人安静时你也要安静；
4、请客吃饭，中国人讲究座次，一行人来到酒店，千万不要做第一个做下去的人，谁买单谁安排座次；
三、头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
遇到这样的情况，提出这样的疑问，说明，在同新同事相处的过程中，你还没有融入别人的团队，所以，我们需要先抱着团结有爱，互帮互助的原则，别人叫你请他吃饭，那就不妨请一次，如上文所说，通过请客吃饭这件事，如果能够多了解这群新同事，也是非常值得，题主的疑惑，我们觉得这样的；
1、别人一起吃饭没有叫你，没有叫就没有叫，不要小肚鸡肠放在心上，可能是你自己太把自己当一回事，你们之间互不相识，别人不叫你也算正常；
2、经过几天的交往，对方要求你请客吃饭，肯定不会胁迫你，而是开玩笑的提出，这可能是陌生的同事向你示好，求得一次大家了解的机会，中国人的人情世故，大家都懂，今天你请客，下次别人也会叫你的，轮流坐庄才有朋友可做；
3、无论是在外打工、还是办公室的同事相互斗争，你对别人真诚了，别人可能不会也对你真诚，但是，你是真诚的人，别人肯定是知道的，遇到不公平的事情时，你的真诚能起到大作用；
4、我觉得没有什么意思，就是叫你请客吃饭，建立一个大家相互交流的平台，可能性无非就是话不投机半句多、或者是兴趣相投；
5、所以，平常心对待即可；
写到最后，还想啰嗦几句，一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
复杂的事情简单想、简单的事情，真诚对待，真诚是人际交往中别人是否同你持续交往的保证，真诚待人、胸怀坦荡、言行一致、相互信任，豁达的面对人生，切记不要小肚鸡肠；
最后的最后，感谢大家的阅读，大家可以在评论区给我们留言，聊一聊您的看法？分享带来快乐，我们在评论区等您！
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一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
一起干活算你5个人对吧？ 头天晚上4个人一起出去吃饭没叫你，今天晚上4人一起叫你请他们吃饭！这可以看到他们叫你与不叫你他们4人是统一的，就是他们4个始终是一伙的感觉，这种情况是不必想着和他们4人搞好关系的，更不必请他们4人一起吃饭！若你请他们4人一起吃饭，也努力想和他们4人打成一片的话，那只会加深他们4对1的感觉。 这样的情况想改观的话可以和其中一人或两人搞好关系，最好是只和其中一人搞好关系……
一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
没啥意思，人家就是和你不熟，不愿意带你玩还想占你得便宜。
一五年的时候我在北京一家国企饭店工作，那会刚进去，也是个新人，别人都有人介绍，我是自己应聘过去的，所以没头没脸，但是好在年纪都不大，混熟挺容易的。
有个炒菜的师傅，也算个主管吧，那年他二十五岁，有天躺椅子上中午休息，他说他要过生日，问我送他点啥。
当时关系还挺好，我问他想要啥，他说要个英雄联盟皮肤，六十多块钱，我就给他买了。
在他过生日那天，我和一个哥们值班不能走，他走进去和那个哥们说下了班以后去哪哪哪唱歌去，今天他过生日，那会我俩在一块，叫他不叫我，我以为他忘了，笑着和他说那我呢？
那个犊子特别装的看着我，你不是值班吗？
我和那哥们是一块下班的，他下班能去，我下班就不能去，我心里挺不舒服的，我和他说我一会也下班。
他又说，你去干什么？
我当时就笑了，心里的火腾的上来了，你收我礼物的时候可不是这个态度啊。
从那以后，我虽然是个新人，但是和他一点话不挨着，我是想融入这个集体和他们好好玩，好好处，但是你话都说这个份上了，我还惯着你干什么？你又不是个女人，我又不追你也不是你爹。
直到我离职，我俩也没说过几句话，因为没什么必要。
- 当你发现一些关系需要你低三下四的去付出才能融入进去的时候，那就别融了，和他干了，你会发现你失去的是几个朋友，但是得到的是做为一个人的尊严。
一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭，没喊我，今晚叫我请他们吃饭，是啥意思？
我开了几年的饭店，有属于比较好面子爱热闹的人，所以身边的饭局不少，也见过很多因为请客吃饭反目成仇的。
看到这个标题我想起我刚到酒店学厨实习的事:
那时候刚从烹饪学校毕业，去我们这里一家比较大的酒店实习。这里跟我一起实习的有三个人，他们都比我来的早，所以各方面都比较熟悉。
我们几个都住在酒店的员工宿舍里，而且都在一个屋。因为都是岁数不大的年轻人，所以活络的也快。
这里面有一个岁数最大的，因为眼睛小大家都管他叫“小眼”。当然这只有师傅能叫，我们几个是不敢的。
当时实习工资也就二百多块钱，不过在九十年代初的时候也算不错的收入。
发实习工资的当天，“小眼”就叫其中一个请客出去吃烧烤，但是他们几个并没有叫我，而且也无视我的存在，虽然都住在一个屋里。当然我也没有生气，毕竟他们几个在一起时间长，谁知道人家什么关系？
不过过了几天，晚上休息的时候“小眼”叫我也领他们出去吃饭。虽然心里不太愿意，但是毕竟在一起干活，而且属于初来乍到的新人，如果不搞好关系那么以后可能在酒店的日子不太好过。
那次请他们三个一共花了七十多块钱，相当于我实习工资的三分之一。不过我觉得还是值了，毕竟新到一个地方需要适应新环境和同事搞好关系。
一起干活五个人，头天晚上几人出去吃饭没喊我，今晚叫我请他们吃饭，到底啥意思？一，你在他们心中的地位
- 如果你是新人，以前跟他们之间没有交集，那么新到一个地方大家不了解你，所以不带你去吃饭很正常。因为大家不知道你的性格和脾性，而且你对大家也没有帮助，他们不叫你是很正常的一件事。
- 工作当中是不是跟这些人有什么过节，这几个人吃饭的唠嗑唠出来了？或者你有什么把柄落在他们手里，他们以此为要挟要你请客？给我感觉有人的地方就是江湖，可能不经意间就会把人得罪了!不过他们叫你请客的主要原因，我觉得很可能是因为你在工作中有什么偏的之财，被他们发现了才要求你请客的。
- 还有就是因为你是新人，因为不熟悉环境所以工作没有得心应手，这几个人认为对你帮助很大。在挣一样多的钱的情况下，他们感觉心里不舒服，所以要求你请客。
二，遇到这种情况如何处理
- 毕竟在一起干活，而且属于朝夕相处，如果你不请。那么跟他们几个一起干活，以后的工作很可能会有非常大的影响。我觉得可以不管他们是欺负你还是出于其它目的，这个客是应该请的。毕竟中国有句老话叫“花钱消灾”，对于一起工作的几个人不要在意一顿饭钱，搞好关系多挣钱是正道。
- 这个也是你跟几个人增进感情的机会，没有人会老是敢无缘无故的去欺负人。而且男人在外面，有时候忍一时也会风平浪静的。
- 如果长期如此不把你当朋友，那么你就拿出一个男人的尊严勇敢的顶回去。毕竟人善才能被人欺。
- 我觉得能够通过一顿饭解决一件事，或者拉进几个一起朝夕相处的工友之间的感情还是值得的。所以不要考虑那么多，请就请了。
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