快递员算是一个门槛不算高但是收入还不错的职业，有人说顺丰快递员收入很高月薪过万，也有人说每个月就三五千块钱还累的要死，那么真相到底如何？

刚好我表哥就是一名顺丰快递员，于是就简单地采访了一下他，来看看顺丰快递员的真实状态到底如何？

月薪过万是真的吗?（别怕我不借钱~）

表哥在浙江某经济强镇的顺丰点，这边有大量的私企固定客户，许多急发的五金配件、重要文件都会选择通过顺丰寄送。他最低月份工资一般也在8000上下，在618、双11、双12电商大促的时候更是能有一万好几，整年下来平均月薪也在一万左右。

当然作为计件制，工资高不高还是要看有没有单。一般说一、二线城市快递员工资普遍较高，月薪过万非常常见，四五线小城市不到五千块的也很正常。整体来说超过7000就已经算高薪，绝大部分还是在4000~7000之间。

不过话又说回来，既然是计件工资，自然也是干得多赚得多，那些高收入的快递员们，确实也是非常辛苦。用表哥的话说就是，双十一最累的时候，就算吃某宝某邦补完肾，也提不起性趣。。。

那如何能够成为一名优秀的顺丰快递员呢?

• 首先还是要有高中或者中专以上学历要求，年龄18~35周岁，身体健康，面试通过以后恭喜你就可以办入职了。经过入职体检和简单培训，你就会拥有自己的一个专属工号，你就正式成为顺丰大家庭的一员了。另外入职后，公司就会给你交五险一金，具体交的金额要参照所在地区的具体情况；
• 接下去就是到分部去报道，正式进入工作状态，早上出去派件，晚上回来交件。当然入职后也有转正期，转正之前只拿底薪没有提成，底薪不高两三千的样子。转正之后就正式成为计件工资了，多劳多得。一般需要三个月左右才能转正，但如果分部比较缺人，也可能提前转正，视具体情况而定；
• 转正后就会有你自己的区域了，这时候你就有自己的一亩三分地让自己耕耘了。至于如何去拓展你的业务，增加你的收入，就要看你的发挥了。整体来说工作还是比较自由，毕竟是多劳多得，所以业务正常的话主管一般也不大会一直来盯着你，这也是许多人选择做快递员的原因之一；
• 另外要住宿的话一般也有宿舍，每周轮休一天，当然双11之类最忙的时候就没得休息了。至于要不要加班之类的就不要问了，千言万语汇成一句话，干得多赚得多。

顺丰只有快递员吗？

因为大家平常接触快递员最多，往往就觉得顺丰点里只有快递员，其实除了快递员，还有许多别的岗位。例如：主管、仓管、分拣员、客服等。

当然其他岗位一般工资都没有快递员来得高，也属于提成制，大概比快递员少一两千一个月，很多主管工资也不一定有快递员来的高，所以许多快递员让晋升主管可能都不愿意。所以有一点，许多主管往往都是仓管升上去的，如果有野心想往上爬的，也可以从仓管做起。

最后一个问题，干顺丰快递员这些年有什么开心和不开心的吗？

快递员最不开心的一般就是客户的不理解和投诉，要遭受被误解的心理打击和被投诉扣钱的金钱打击，毕竟快递员的工资是一个包裹一个包裹送出来，双重打击之下很难不让人郁闷。

不开心的有，但是开心的更多，首先表哥的收入还是不错，和嫂子两个人省吃俭用，这几年买了车买了房，生活还是过得很有盼头。

说到嫂子，还是表哥在顺丰组织的联谊活动上认识的，表哥一直说这是顺丰给他的最大的福利哈哈。

另外难缠的客户虽然有，但毕竟是少数，绝大部分还是讲理的多。而且表哥干久了，很多客户都已经很熟了。有时候天热的时候客户会给他一瓶饮料、冷的时候给他一杯奶茶，表哥会非常感动，给他们的服务也会更到位，这种良性互动的工作干得还是非常开心。

最后最让表哥觉得喜欢快递员这份工作的原因，就是他能真真切切的感受到一分耕耘一份收获。只要他愿意吃苦，多送一份快递就可以多赚一块钱，让他的小家庭过上更好一点的生活。

最后还有啥想分享的吗？

表哥最后说了一个他对于快递员这个行业的担忧。

目前快递行业无人化的呼声越来越响，虽然短期内看要实现还存在一定难度，不会出现大规模的替代，但是10年后，20年后呢？如果到了那个时候再失业，表哥担心自己送了这么多年快递，还能改行做啥。

这也是他建议想全职来做快递员的朋友，慎重考虑的一个问题。

对于表哥的采访就先到这，朋友们若有什么问题或有更多情况分享的，欢迎评论区发言。

顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？

关于这样的问题其实没有完全定义，如果说工资基本上这种正规的工资是会设置一个工资结构，一般会是基本工资+绩效工资+奖金提成等等几个方面组成。

首先来说说顺丰的快递员工资

这个工资一般刚进去的新手，一开始的基本工资不会太高，一般正规企业的基本工资都是3500-6000，当然这个还要因地方而异，比如在一线城市的快递员和二三线城市的快递员收入又不尽相同。

这些待遇企业会根据地域的基本收入来设定快递员的基本工资，另一个企业还会根据员工的业务能力和表现来对员工进行薪酬的等级，所以这些要因人而异。

外面很多在传快递员都月入过万，但是不是真的呢？这个肯定也不在少数，当然并不是随便一个人都会获得这样的高收入，365行，任何一个行业都有精英层，而高收入都是基本属于精英，这叫天道酬勤，赚钱要因能力，同时也要懂方法。

其次是顺丰值不值得做？

工作吧！没有值不值得做的，只有适合不适合自己做的，适合自己做的工作才是最好的匹配，我们每个人都要找到属于适合自己的工作，去挖掘，去拼博，这样才能有出头之日。

至于顺丰企业，我个人觉得如果你能吃苦耐劳，或者体能不错，或者自己的兴趣点吻合，那么其实也可以试试。

工作不分贵贱，任何的工作总要有人去做，只要自己觉得适合，能通过工作获得自己期待的收入，都是可以做的，英雄不问出处，做什么工作通过努力都有成功的人。

咱们刘强东哥哥，不也是从最基层，一步一步走到今天的吗？所以没有值不值得这回事，就看你自己想不想做。

这样回答希望对你有所帮助。

顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？

其实，快递员的工资不像外面人传的那样，月薪轻轻松松过万，电话不用打直接放快递柜就行。因为在德邦快递做过（本人在德邦快递营业点做过柜台），对德邦的快递员收入相对了解一点，我给大家解下德邦快递员工资构成:一般的话有三部分构成。1底薪：德邦的快递员一般底薪为1300基本工资+300的住宿补贴+50的全勤（不同的地方和学历可能会有细微的差异）2.提成，主要分为派件提成和收件提成。派件提成为10公斤以内0.8+0.1元每公斤，十公斤以外每公斤加两毛（以一件30公斤的货来说快递员可以拿到5.8元的提成）:收件提成的话我当时所在区域的话是运费的1+6%（也就是说100块的运费快递员可以提成7块）3.奖金，德邦快递员是有奖金的，这个奖金就是快递员月底评星（德邦快递员分为1～5星，这个星级是根据快递员手派件金额，投诉，破损理赔公司评定），最高五星可以拿到1000元的奖金。一个月3～4千的有过万的也有，但是都是很辛苦的。顺丰的话也认识朋友，其实快递员工资刚开始做的话只有3～4千等你有了客户也许会高一点，其实也不会高很多，过万的基本上都属于老业务员，如果你真的想做要做好长期的准备，快递这行赚的其实是辛苦钱，不光是身体上的，更主要的你还要忍受客户的各种情绪！望对你有帮助

顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？

做为一名顺丰一线，真心劝你最好别进顺丰，至少这两年别来，不吹也不黑，顺丰好那是以前，上市以前，上市以后，一线二线的收派员仓管员都是压榨对象，如果你特别能抗压，特别能受委屈可以去试试，不然还是算了吧!实在不行找个顺丰的网点去试岗半个月，就是跟着区域收派员跑半个月体验一下，听听他们的吐嘈，多看看他们每天是怎么被顾客刁难，被上级问责的你再做决定

顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？

刚进顺丰前2个月平均工资3000左右。以后每个月4500+.如果能坚持下来。熬资历熬几年的话7000+.懂得人情世故。会拍马屁。8500+.千万不要犯错误。得罪领导他会让你变成4500+.这是我在顺丰5年的答案。

顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？

刚进顺丰前两月固定工资，三千左右，第三个月就按计提了，能拿六千左右吧，还得看自己如何努力，但是在北京，时间真的很长，实在受不了了才走的，几乎每天都没有自己的生活时间！还有高峰期来了，如果是跑小区，一天能吃一顿热乎饭也不错啦！年底而且是最忙的！能找别的工作还是找别的工作吧！